Política de Género en FF.AA promueve mayor incursión de mujeres en vida militar

Ministerio de Defensa y Fuerzas Armadas fortalecen las políticas de equidad de género

La participación de las mujeres en el ámbito de la defensa se ha visto favorecida a partir de la implementación de la Política de Género de las Fuerzas Armadas del Ecuador, en marzo de 2013.

Mientras en el 2012 el porcentaje de personal femenino dentro de las FF.AA registró un 2.11%, en diciembre de 2013 se incrementó al 2.74%, lo que suma un total de 1.090 mujeres entre oficiales y personal de tropa.

Cabe recordar que en la región, solamente Ecuador, Chile y Argentina cuentan con este tipo de instrumentos que tienen por objetivo contribuir a la integración de la mujer en la institución militar, garantizando la igualdad de derechos y oportunidades entre hombres y mujeres.

La Política de Género de las Fuerzas Armadas del Ecuador se elaboró tomando como referencia los principios constitucionales, el Plan Nacional del Buen Vivir y la Resolución 1325 del Consejo de Seguridad de Naciones Unidas, que insta a los Estados Miembros “a velar porque aumente la representación de la mujer en todos los niveles de adopción de decisiones de las instituciones y mecanismos nacionales, regionales e internacionales para la prevención, la gestión y la solución de conflictos”.

La consolidación de la Política de Género de las Fuerzas Armadas se evidencia en el desarrollo de planes, programas y proyectos que transversalizan el enfoque de género, como también en la implementación de infraestructura adecuada para el normal desarrollo de las actividades del personal femenino y masculino.

Entendiendo a la defensa como bien público, que nos involucrar a civiles y militares en los desafíos de la defensa, y con un claro compromiso por construir una cultura de paz y por resguardar la soberanía e integridad territorial y las soberanías económica, ecológica, alimentaria, energética, tecnológica y del conocimiento, aportamos al desarrollo integral del Estado y a garantizar los derechos y libertades ciudadanas, dentro y fuera de la Institución Militar.

En base a estos conceptos y con el fin de coadyuvar al fortalecimiento del Estado constitucional de derechos y justicia, en la Agenda Política de la Defensa de las Fuerzas Armadas, se establecen como campos de acción prioritarios a los derechos humanos y el derecho internacional humanitario, incorporando los enfoques de género e interculturalidad, sobre la base de los principios de igualdad y no discriminación.